Rejoindre l’aventure Cityz Media
Depuis plus de 100 ans, nous sommes un acteur majeur de la communication extérieure. Forts d’un esprit d’initiative et d’innovation qui dicte chacune de nos actions, nous œuvrons quotidiennement au rayonnement des idées de nos clients. Leur diversité et la gamme étendue de nos offres, allant du support papier au numérique, requièrent des compétences variées. Commerciaux, communicants, gestionnaires, ingénieurs, techniciens, afficheurs : des opportunités d’embauche existent pour chacun d’entre vous.
Nous sommes près de 800 salariés, répartis sur 26 sites à travers toute la France.
Et si vous nous rejoigniez pour créer, ensemble, le media de demain ?
Nous sommes une entreprise engagée dans la transition écologique
Chez Cityz Media, nous sommes pleinement impliqués dans la construction de la ville durable de demain.
Un media Communication Extérieure
6 à 17
fois plus sobre en énergie que les autres médias (internet, télévision) à audience équivalente*
*Source : étude KPMG mandatée par l’UPE, Mai 2023
Un objectif de réduction de nos émissions de gaz à effet de serre de
50%
d’ici 2030 par rapport à 2018
Des actions sur l’ensemble du cycle de vie de nos mobiliers pour réduire l’impact environnemental de nos activités.
Nous sommes une entreprise créative
Chez Cityz Media, l’innovation est au cœur de notre ADN.
- Plus de 250 contenus informatifs créés par nos partenaires et en interne avec notre média Bonjour Cityz
- Des partenariats innovants avec des médias leaders du marché (Brut., Beaux-Arts & Cie, Explore Media)
- Lancement du Futur Prix en 2022 avec l’agence justement
- Un studio créa intégré
Nous sommes une entreprise inclusive
Chez Cityz Media, notre engagement est de bâtir, avec nos collaborateurs et nos partenaires, un avenir plus inclusif : célébrer la différence, traiter chacun de façon juste et permettre à tous d’exprimer son potentiel.
Politique en faveur de la DEI (Diversité, Équité et Inclusion) depuis décembre 2017
Signataires de la Charte Handicap et de la Charte Diversité
Programme “Vivre Ensemble La Diversité”
Rendez-vous “Sharing Factory” sur des sujets d’inclusion
Nous sommes une entreprise attachée à l’égalité des genres
Chez Cityz Media, la justice de genre est un sujet qui nous tient à cœur.
Index Egalité Femmes-Hommes : 94/100 en 2026 au titre de l’année 2025
100 % d’égalité des chances garantie entre Femmes et Hommes pour chaque opportunité de promotion
Nous sommes une entreprise soucieuse du bien-être de nos équipes
Chez Cityz Media, l’esprit d’équipe et la bienveillance rythment chacune de nos démarches. Nous sommes profondément attentifs à la cohésion de nos équipes et proposons des temps forts internes pour célébrer les victoires de chacun (trophées…).
Nos collaborateurs eux-mêmes sont engagés sur ces sujets : participation à des courses solidaires pour le cancer du sein à l’occasion d’Octobre Rose, challenges pour améliorer la qualité de vie au travail, etc.
Formations et sensibilisation des managers aux risques psycho-sociaux (RPS)
Jusqu’à 2 jours de télétravail possible pour les collaborateurs éligibles