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Rejoindre l’aventure Cityz Media

Depuis plus de 100 ans, nous sommes un acteur majeur de la communication extérieure. Forts d’un esprit d’initiative et d’innovation qui dicte chacune de nos actions, nous œuvrons quotidiennement au rayonnement des idées de nos clients. Leur diversité et la gamme étendue de nos offres, allant du support papier au numérique, requièrent des compétences variées. Commerciaux, communicants, gestionnaires, ingénieurs, techniciens, afficheurs : des opportunités d’embauche existent pour chacun d’entre vous.

Et si vous nous rejoigniez pour créer, ensemble, le média de demain ?

Nous sommes une entreprise engagée dans la transition écologique

Chez Cityz Media, nous sommes pleinement impliqués dans la construction de la ville durable de demain.

800

salariés, répartis sur 27 sites à travers toute la France

Notre média est

6 à 17

fois plus sobre en énergie que les autres médias (internet, télévision) à audience équivalente

Index Egalité Femmes Hommes

98/100

en 2023 au titre de 2022

Nous sommes une entreprise créative

Chez Cityz Media, l’innovation est au cœur de notre ADN.

  • Plus de 250 contenus informatifs créés par nos partenaires et en interne avec notre média DEHOOORS

 

  • Des partenariats innovants avec des médias leaders du marché (Brut., Beaux-Arts & Cie, Explore Media)

 

  • Lancement du Futur Prix en 2022 avec l’agence justement 

 

  • Un studio créa intégré

 

Nous sommes une entreprise inclusive

Chez Cityz Media, notre engagement est de bâtir, avec nos collaborateurs et nos partenaires, un avenir plus inclusif : célébrer la différence, traiter chacun de façon juste et permettre à tous d’exprimer son potentiel. Nos collaborateurs eux-mêmes sont engagés dans la promotion de la diversité et de l’inclusion : en 2023, ils ont organisé des fêtes solidaires, participé à une course pour le cancer du sein à l’occasion d’Octobre Rose, mis en place un challenge pour améliorer la qualité de vie au travail, etc.

Politique en faveur de la DEI (Diversité, Équité et Inclusion) depuis décembre 2017

Signataires de la Charte Handicap et de la Charte Diversité

Programme “Vivre Ensemble La Diversité”

Rendez-vous “Sharing Factory” sur des sujets d’inclusion

Nous sommes une entreprise attachée à l’égalité des genres

Chez Cityz Media, la justice de genre est un sujet qui nous tient à cœur.

Signataires de la Charte du Women’s Forum, un engagement à tendre vers le “0 écart entre les genres”, depuis 2021

 

Index Egalité Femmes-Hommes : 98/100 en 2023 au titre de 2022

100 % d’égalité des chances garantie entre Femmes et Hommes pour chaque opportunité de promotion

Nous sommes une entreprise soucieuse du bien-être de nos équipes

Chez Cityz Media, l’esprit d’équipe et la bienveillance rythment chacune de nos démarches. Nous sommes profondément attentifs à la cohésion de nos équipes et proposons des temps forts internes pour célébrer les victoires de chacun (trophées…). 

Formations et sensibilisation des managers aux risques psycho-sociaux (RPS)

Jusqu’à 2 jours de télétravail possible pour les collaborateurs éligibles